1. 大学院（博士課程）

 

○在学生

粟野智子

研究テーマ：経営理念の内面化とアイデンティティ形成・発達、および主観的幸福度との関係性

 

藤澤理恵

研究テーマ：組織を離れる経験がもたらすポジティブな変容

 

外山裕太

研究テーマ：地方公務員のソーシャル・キャピタルとジョブ・クラフティング

 

○修了生

Li Xiaojun

博士論文タイトル：Job Crafting and Its Relationships with Job’s Social Characteristics and Meaningful Work: Exploring Big Five Personalities as Moderators（2020年9月博士号取得）

 

2. 大学院（ビジネススクール：修士課程2年、論文指導主査の担当）

　7名（1名休学中）

 

3. 学部ゼミ

　4年生：9名

　3年生：４名

 

※2020年10月現在