1. 大学院(博士課程)

 

○在学生

粟野智子

研究テーマ:経営理念の内面化とアイデンティティ形成・発達、および主観的幸福度との関係性

 

藤澤理恵

研究テーマ:組織を離れる経験がもたらすポジティブな変容

 

外山裕太

研究テーマ:地方公務員のソーシャル・キャピタルとジョブ・クラフティング

 

○修了生

Li Xiaojun

博士論文タイトル:Job Crafting and Its Relationships with Job’s Social Characteristics and Meaningful Work: Exploring Big Five Personalities as Moderators(2020年9月博士号取得)

 

2. 大学院(ビジネススクール:修士課程2年、論文指導主査の担当)

 7名(1名休学中)

 

3. 学部ゼミ

 4年生:9名

 3年生:4名

 

※2020年10月現在