1. 大学院(博士課程)
○在学生
粟野智子
研究テーマ:経営理念の内面化とアイデンティティ形成・発達、および主観的幸福度との関係性
藤澤理恵
研究テーマ:組織を離れる経験がもたらすポジティブな変容
外山裕太
研究テーマ:地方公務員のソーシャル・キャピタルとジョブ・クラフティング
○修了生
Li Xiaojun
博士論文タイトル:Job Crafting and Its Relationships with Job’s Social Characteristics and Meaningful Work: Exploring Big Five Personalities as Moderators(2020年9月博士号取得)
2. 大学院(ビジネススクール:修士課程2年、論文指導主査の担当)
7名(1名休学中)
3. 学部ゼミ
4年生:9名
3年生:4名
※2020年10月現在